ما با توجه به اهمیت سرمایه انسانی کشور و ضرورت پرورش نخبگان و استعدادهای برتر درون شرکتی اقدام به طراحی و تدوین نظام هوشمند توانمندسازی و مدیریت استعدادهای منابع انسانی سازمان‏ها و شرکت‏ها نموده‌ایم. این الگوی جامع توسعه و تعالی فردی و حرفه‌ای مبتنی بر طراحی کارراهه شایستگی شغلی، فردی و سازمان و متناسب با مقتضیات مهارت‏افزایی و نظام توانمندسازی شرکت و کشور، از شاخص‌ها و سنجه‌های کمّی و کیفی متنوع و پویایی با استفاده از ساختار هوشمند سکویی اقدام به تهیه نقشه راه توسعه و تعالی فردی/ حرفه‏‌ای “داشبورد توسعه و تعالی فردی” و داشبورد مدیریتی مدیریت استعدادهای شرکتی و سرمایه‌ انسانی “داشبورد مدیریت استعداد“، نموده است. لذا مرکز ما تنها، ارائه‌ کننده این نظام هوشمند نیستیم، بلکه بنا داریم با کمک سرآمدان هر حرفه و ایجاد محیطی هم‌افزا و رقابتی علاوه بر راهنمایی و مشاوره حرفه‌ای افراد مستعد و همچنین تهیه نقشه راه توسعه و تعالی فردی/حرفه‏‌ای، نیروهای ماهر و متخصص و فرصت سازی برای آنان، به درخشش بیش ‌از پیش نیروهای شایسته و کارآمد ایرانی در عرصه‌های شرکتی، سازمانی، ملی و بین‌المللی یاری رسانیم.